万载县：规范企业用工 缔造和谐环境

为进一步完善企业合同管理体系，加强劳动争议源头预防治理，护航营商运行环境，6月13日，万载县总工会、万载县人社局联合开展了企业用工指导服务培训会，以实际行动落实“我为群众办实事”实践活动。

培训会上，宜春市总工会法律援助律师辛腾飞分别从“企业合同订立的风险规避”“合同解除与终止”“试用期的常见问题”“劳动合同续订”等方面内容进行了详细讲解，并针对合同中容易触犯的“定金、订金、保证金”等文字问题进行了特别强调与指导。“辛律师讲的这些内容，确实是我们合同签订中很容易遇到的‘梗’。”江西睿锋环保有限公司办公室主任黄小龙在现场一边记录，一边说道。

法律援助律师李桂英重点讲解了“工作时间及休息休假管理”“工伤处理”两大方面，用数字帮助企业代表理解了工时制度，用通俗易懂的语言为企业代表解答了何为工伤、哪些情形属于工伤、发生工伤后如何处理等问题。江西星浩实业有限公司工会主席刘芳说：“这些案例场景让我感同身受，培训的知识更让我获益良多。”

据统计，本次活动有100余名企业管理人员和一线职工参加，现场发放了《企业用工指导服务手册》100余份，进一步增强了企业用工的法律风险防范意识，帮助企业依法规范劳动关系，对促进企业发展起到了重要的指导和帮助作用。(陈湘 龙良峰)