陕西交控西安外环分公司大王管理所党支部“三聚焦”推动党支部“三化”建设
本网讯(冯娟)陕西交控西安外环分公司大王管理所党支部“三化”建设工作开展以来，充分发挥党建引领作用，牢固树立抓制度、抓思想、抓实绩鲜明导向，锚定“三化”“六好”党支部建设目标，倾力打造“丝路先锋”品牌，不断夯实组织根基，坚强战斗堡垒，提高党支部建设质量。
一、提升站位，聚焦思想教育铸忠诚
党支部持续强化理论武装，“三学”贯通学思践悟。一是提升站位学。引导党员在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想上作表率。坚持把学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神作为首要任务，进一步增强抓好党建工作的责任感、使命感，通过组织集中学习、讲党课、主题党日、党员谈心谈话、组织党员赴杨虎城革命纪念馆、川陕革命纪念馆等红色基地研学等形式及时跟进学习，引领各项工作沿着正确方向前进。二是创新模式学。加强创新学习方式，鼓励党员主动讲，轮流组织学习，以充分调动党员参与“三会一课”的热情;积极融合业务和党课，探索党课讲业务知识，提高党课的针对性和实效性。三是调研牵引学。党支部紧扣中心工作思考破题，大兴调查研究之风，积极深入一线了解员工思想动态和实际困难，推动学习教育走深走实。
二、夯实基础 ，聚焦规范管理筑“堡垒”
党支部紧扣“推进支部三化建设，推动党建高质量发展”这一主线。细化党建基础工作，规范了“三会一课”、组织生活会、党务公开、谈心谈话、民主评议党员等各项组织生活制度和学习制度，在组织设置、班子建设、工作机制、组织生活、阵地建设等方面取得显著成效。一是注重做好组织生活会“有辣味见真格”。规范支部组织生活制度，使支部生活紧紧围绕上级党组织的重大决策，围绕群众关心的问题，敢于刨根问底，主动深挖思想根源。二是标准化完善党员活动室，实现党员学习有阵地、开展活动有场所、支部动态有公示、相互交流有平台、承诺荣誉有展示、党性锻炼有载体。丰富职工书屋，开展阅读活动，加强党性教育。春风“话语”润心田，积极开展谈心谈话，关心身体情况、关爱实际困难、疏导工作情绪，有效激发党员、职工的工作热情。三是认真落实“支部主题党日”活动。定期组织具有支部特色的学习与活动;管理和用好党建信息平台和学习强国APP，提升党建信息化水平。四是支持工会、团组织工作。开展暖冬行动、义务植树、“祭奠革命先烈弘扬民族精神”“中国特色社会主义和中国梦宣传教育”“初心在方寸 咫尺见匠心”技能比武、文明旅游宣传、“双节”我在岗等党建带工会、团建活动，进一步发挥党建引领作用，激发追赶超越内生动力。
三、服务发展，聚焦作用发挥展风采
党支部将组织建设作为出发点，以“党建融”工作为核心，使党支部成为推动中心工作的重要支点。积极开展“党建+“活动，充分发挥党员“七个作用”展风采。
(一)党建+道路保通，发挥党员担当精神
成立道路保通先锋队，全力承担京昆高速改扩建车辆分流保通任务，完善分流保通应急预案，联合施工方、高速交警、高速路政召开联勤联动会议，进行现场查勘，对分流安全设施进行优化。分流期间，坚持24小时定点巡查497天，落实现场检查、安全教育、缓堵保通、应急处置等工作机制，保障了分流管制现场设施的完好齐全，未在分流管制路段发生一起交通事故，为人民群众安全便捷出行保驾护航。
(二)党建+安全生产，发挥党员实干精神
成立以党员为主的路产追赔工作小组，今年来共查处路产案件80起，追回路产损失66万余元，结案率、路产赔偿率均达到100%;开展“我是党员我先上”活动，4月巡查发现G3021临兴高速公路K74+210米处跨线桥，超限货车频繁通行造成该处桥梁伸缩缝严重破损，存在较大安全隐患，桥梁施工期间，党员突击队成员坚持24小时轮流守护22天500多个小时，劝返大型货车243辆，保障了桥梁和人民群众出行安全。
(三)党建+提质增效，发挥党员创新精神
开发“微力同步”平台共享内业资料，规范内业资料标准，降低办公成本;在管车上出主意，在用车上想办法，实行养护股、日常养护单位交叉上路巡检模式，通过细化车辆使用规定、派车流程、维修程序等一系列措施，有效节约成本。向陕西路通达交通科技工程有限公司租赁车辆，创收1.5万元。精细房屋管理，出租店张收费站7间房屋，创收3.5万元。
(四)党建+ETC推广，发挥党员进取精神
成立党员ETC宣传先锋队，采用“线上+线下”联动方式扩大宣传面。“线上”直播130次，观看人数超55万人，处理各类售后咨询5500余次，发送相关小视频150条，获点赞超万次。“线下”深入村镇、企业、商场、加油站、银行设点宣传，上门安装OBU,办理1117套设备，提前、超额完成ETC发行任务。
(五)党建+服务群众，发挥党员奉献精神
在调查研究的基础上，解决职工群众工作生活困难问题10余件。主要是：在所辖路段布设共享交通锥106个，便于群众快速预警、报警，有效保护群众安全;优化了收费车道设施：配置对讲机、新型验钞机等;管理所实现WiFi无缝连接和覆盖，改善办公环境;维修职工宿舍基础设施，更换老旧五金器具，配备纱门帘等;为茂陵、太平、秦渡、五星收费站配备健身器材，更换电脑5台;为一线收费员发放遮阳帽、冰袖、遮阳板，防止员工晒伤，切实提高服务基层的效能。
另外，党员郭文超在运营管理公司主办的“货车西禹、外环、靖富高速行积分豪礼享不停”“我为陕西高速代言”活动中，获得“抖音挑战赛最具影响力奖”,获得了1888元奖金。他心系群众，将奖金购买了方便面、饮料、面包等食品，于“双节”期间发放给过往司乘，树立了交通人的良好形象。
(六)党建+道路养护，发挥党员敬业精神
成立党员突击小分队，制定“党员示范路段”实施方案。根据现场情况及时安排流动保洁和扫地车等上路作业，保持良好路容路貌。今年夏季降雨频繁，小分队成员随时待命，遇到险情紧急处理，切实履职尽责，保障了汛期道路畅通。
(七)党建+志愿服务，发挥党员互助精神
组织党员赴驻地村镇和党员“双报到”联系点(严小村、五席坊村、东马坊村、大王东村)，开展帮残助困志愿服务活动，为店张中学捐赠体育和学习用品若干，开展“十元关爱”捐款活动，向咸阳市小桔灯公益服务中心捐赠衣物75.3公斤。
(八)党建+信息宣传，发挥党员创作精神
在陕交报、三秦都市报、运营公司各级网站等各界媒介积极发布稿件。姚磊、张梦鸽被集团聘为首批青年艺术团成员，代表分公司参加集团各类文艺活动并获奖。成功获批收费机电、新媒体宣传两个青年工作室，拍摄视频9部，编撰“澜之印”月刊，展示所机关各部门月工作业绩以及党建带工团特色活动，督促任务完成。展示优秀职工风采，让职工学有榜样。
新使命新要求，大王管理所党支部将继续发挥党建“红色引擎”作用，提升支部职能，健全运行机制，抓好党员管理，丰富党性实践活动，促进能力提高，以踏实肯干的精神和敢于担当的作风，踔厉奋发、笃行不怠，奋力开启党支部建设的新局面!
