京沪分公司工会：积极探索职工幸福生活新路径

为切实摸清广大职工生活品质现状，深入查找制约职工生活品质提升的关键因素，切实增强团队凝聚力和协作能力，更加精准地为广大职工提供具体可行的服务。近日，京沪分公司工会创新互联网工作模式，以职工为中心，倾听职工心声，把握一个“实”字，广泛开展了职工问卷调查活动。

“您希望获得哪些方面的提升”“您最关注工会哪项服务”“您对工会工作总体效果如何评价”……分公司工会科学谋划《提升职工生活品质问卷调查》《职工满意度问卷调查》两份问卷,以满足职工美好生活为目标，以精准服务为导向，不断为广大职工创造就业稳定、权益保障、身心愉悦的良好环境。此次线上问卷调查，一线职工参与率达到了67%，分公司工会通过实实在在的场景，使广大职工的参与感、获得感、幸福感大幅提升。

本次活动是问需、问计于职工，有针对性的解决实际问题，切实激发职工活力、调动职工积极性的一次有效尝试，同时也充分发挥了工会组织的桥梁和纽带作用，2024年，分公司工会将根据此次调查情况，进一步深化完善工会工作，不断为分公司高质量发展蓄势赋能。(杨立)