北新天曌公司“私人定制”让警示教育更有针对性

本网讯(马轶锋)“‘私人定制’避免了‘一锅煮’，增强了针对性有效性”，党纪学习教育中，北新路桥集团四川北新天曌投资发展有限公司坚持《条例》学习与警示教育相衔接、不同职级不同岗位不同业务有区分，积极推广“私人定制”模式警示教育，受到党员干部职工好评。

“私人定制”模式警示教育即由宣教对象“点单”、宣教主体“定制”，让党员干部职工根据职级和岗位、业务选择最有针对性的警示教育内容，根据个人偏好、接受度选择警示教育形式和方法，通过把自主权下放到个人从而激发党员干部职工参加警示教育的积极性、增强警示教育的针对性有效性。

从学习形式上，有学习各级下发警示案例通报、观看警示教育片和参观驻地廉政教育基地，以学习集团纪委警示案例通报为主，注重用身边事教育身边人。从反映内容上，涉及违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律的行为，结合当前广平高速建设竣工验收和运营可能存在的风险点，以违反廉洁纪律的行为为重点，着力引导党员干部职工廉洁自律、廉洁从业。从组织方法上，有公司统一组织、分部门组织和个人自学，以同职级、同岗位、同业务人员共同学习为主，既便于讨论交流、互促共进，又强化了各级领导“谁的人谁教育”“抓业务的同时抓思想”的责任意识。

截至目前，该公司已开展“私人定制”模式警示教育9场次，累计30余人次参加，领导班子成员、关键要害岗位人员均参加2次以上。

该公司党支部书记认为，“私人定制”模式中，党支部由“大包大揽”“我讲你听”转变为教育的引导者、服务者，党员干部职工由被动受教育转变为主动受教育并参与到教育的组织过程，是基层抓好教育工作的有益偿试。