湖北交投随岳运营公司天门管理所：筑牢安全防线，为新员工系好“第一粒安全扣”

本网讯(陈紫阳)为深入贯彻落实湖北交投集团安全生产治本攻坚三年行动要求，强化新员工安全意识与应急处置能力。3月24日，湖北交投随岳运营公司天门管理所组织新入职员工开展安全教育培训，通过“合规+安全”双线并行的模式，为新员工系好职业安全“第一粒扣子”，为高速公路安全运营注入新生力量。

以学为先，夯实安全理论根基。此次培训紧扣高速公路行业特点，围绕“安全法规、岗位风险、应急处置”三大核心模块展开。系统学习《安全生产法》《湖北省高速公路管理条例》等法规文件，明确企业主体责任与员工安全职责，筑牢法治思维。结合收费站工作场景，剖析典型事故案例，如收费车道设备操作风险、安全操作规程等，强化风险辨识能力。讲解应急预案流程，涵盖火灾逃生、交通事故处置、恶劣天气应对等内容，确保新员工掌握“黄金救援时间”的处置要点。

以责为本，构建长效安全机制。培训强调“全员参与、责任到人”的安全文化理念，签订《岗位安全责任书》，明确新员工在收费、巡查、设备维护等环节的安全职责，形成“人人有责、层层压实”的管理体系。建立“师带徒”机制，由经验丰富的老员工一对一指导新员工熟悉安全操作规程，杜绝违规作业。将安全考核纳入试用期评价体系，通过笔试与实操双维度检验培训成效，确保安全意识内化于心、外化于行。

以效为纲，护航高质量发展。此次培训是新员工融入公司“安全文化基因”的重要起点。参训员工纷纷表示，通过理论与实践的结合，深刻认识到安全是高速公路运营的“生命线”，未来将以“时时放心不下”的责任感，守好安全底线，为司乘平安出行保驾护航。

下一步，湖北交投随岳运营公司天门管理所将持续创新安全培训形式，深化“治本攻坚”行动，以更高标准、更严要求推动全员安全素质提升，为打造平安高速、服务社会民生贡献交投力量!