北新路桥集团推进党建工作与企业发展深度融合

中国交通在线新疆乌鲁木齐讯(通讯员 张丽红报道)党建强则发展强，党建兴则事业兴。

5月31日正式首次发布“中国交通500强”企业榜单，北新路桥集团入选该榜位列第279名!

近几年，该集团公司以踏实苦干和创新有为践行着自己的誓言，强化责任落实、强化督查考核、强化队伍建设，以扎实的作风、积极的作为，同向发力，同频共振，为企业发展注入强劲“红色动能”，推动北新路桥集团党建工作与企业发展深度融合。

强化政治意识 党建经营双融双促

6月的新疆骄阳似火，走进位于新疆塔克拉玛干沙漠南缘的北新路桥国际工程事业部第二师38团—塔中沙漠公路项目施工现场，全线建设者挥汗大干，奋战正酣。

工地上，党建元素处处可见。党员突击队、党员责任区、党员示范岗，党员干部冲锋在前，把工位搬到工地，与工人同作息……党建与生产深度融合，让生产力充分释放，项目管理水平水涨船高。

党建工作抓实了就是生产力

该集团公司持续落实“双向进入、交叉任职”领导体制，实现所属企业党组织书记、董事长“一肩挑”，让“拉车扛活的人”有更大话语权，让“听得见炮声的人”来决策;制定完善集团公司党委会、董事会、总经理办公会的权责清单,完善“三重一大”事项决策的内容、规则和程序;把党的领导有机融入公司章程，并实现所属企业100%将党组织的重要事项纳入公司章程，加强党的领导和完善公司治理结构统一起来，公司治理效能和治理水平有效持续提升。

今年以来，该集团通过基层党组织2023年“第一季度党建例会”“三会一课”制度落实情况督导检查等方式，完成了党建云平台前期基础数据录入工作。各级党组织配备了专兼职书记(副书记)及112名党务工作者，专门负责党建工作，每年签订基层党建工作目标责任书，各分子公司分别与下属各项目党支部签订责任书，认真落实党委主体责任和党委书记第一责任人的责任，班子成员密切配合、齐抓共管，一级抓一级，层层传导压力，有力促进了主体责任的全面落实。

施工企业要让党建工作落到实处，必须在安全质量问题上起带头作用。该集团公司深知这一点，全体党员干部发挥带头作用，带头保安全、提质量，真正成为施工现场的“安全员”，集团机关安全环保部与基层项目部定期或不定期地安排人员到工地开展质量安全检查工作，并将检查发现的隐患下发书面整改通知书，要求施工现场督促整改，及时消除安全隐患，确保安全生产工作顺利开展，共计印发检查通报8份，下发整改通知单21份，排查整治安全隐患259个，均按照隐患整改“五定”原则要求限期整改，整改率达100%。

强化理想信念 文化活力充分迸发

加强顶层设计，沿干部管理链条强化党建工作统一领导、统一规划、统一部署、统一管理、统一考核。每年召开党建工作会议，一年一个台阶推进党建工作。深化党建制度“干枝叶”体系梳理，推动形成尊崇制度、执行有力的管理生态。严格落实“三会一课”等基本组织生活制度，推进“两学一做”学习教育常态化制度化不断提高意识形态领域治理能力, 营造良好思想舆论环境。该集团公司新时代文明实践所被确定为2023—2024年度全国维护青少年权益岗创建单位。该集团公司党委一直以来以新时代文明实践站为抓手，成立理论宣讲志愿服务队、文化志愿服务队、普法宣传志愿服务队、民族团结教育服务队、健身体育志愿服务队5支队伍，以“讲习所”“三个大讲堂”为依托，打造理论宣讲和服务平台，通过“宣讲 文艺”“宣讲 志愿服务”等形式，以“小切口”激活“大成效”，积极开展各类文明实践活动，已累计开展上千场宣讲活动。

该集团公司共计12户家庭被授予“最美家庭”荣誉称号。

今年以来，该集团公司持续开展了“巾帼竞芳华，建功新时代”“爱在心中 感恩母亲”“职工家属开放日”“送文化下基层”“童心筑未来 共逐北新梦”“第二届职工厨艺大赛”等一系列主题活动。围绕“安全生产月”，组织开展丰富多彩的安全主题活动，着力营造安全生产氛围，助力公司经营生产稳中向好、扎实推进;扎实开展技能比武和岗位练兵活动，稳步推进职工素质提升;组织开展了“学雷锋纪念日”“植”此青绿植树节、“光盘行动”倡议、“青年大学习”等活动。一系列干部职工喜闻乐见的活动，充分发挥了群团组织的桥梁和纽带作用，为建设美好北新营造了和谐氛围，凝聚了奋进力量。

强化担当作为 事业舞台全面搭建

坚持党对人才工作的全面领导，全面深化“三项制度”改革机制。2022年集团公司61人成功通过一级建造师资格考试。近年来，集团公司所属各单位通过开通网络学习账号，创建员工学习交流群，为广大职工提供学习交流平台，营造良好的学习氛围。集团公司机关投入专项培训经费鼓励员工积极考证取证，每年各类执业考试通过人员持续增加，进一步充实了集团公司一级建造师人才队伍，为提升集团公司经营生产能力奠定了坚实的基础。

为大力创建“党旗领航·强企有我”党建品牌活动，更好地发挥党支部和党员主动性、创造性和战斗力。该集团公司所属四川分公司党总支不断完善“一个支部一座堡垒、一名党员一面旗帜”的工作机制，设立党员先锋岗20个，根据“岗位划分”建设党员责任区12个，按照“集中攻坚”成立党员突击队5个。分别在关键岗位、重点区域、重要工作、重大活动中，激发党员活力，强化党员责任意识，要求党员在岗位工作中“多想一层、多看一眼、多走一步、多做一点”，充分发挥党员在市场承揽、两金清收、安全生产、疫情防控、深化改革、“1 7”项目管理等重点工作方面的先锋模范作用。该公司2022年完成承揽任务42.48亿元，完成集团下达年承揽任务指标11.5亿元的369.4%。

“党的建设与生产经营相互融合是一项长期性、系统性工程，不能一蹴而就。”下一步，北新路桥集团党委还将在制度管理、监督考核、人才队伍建设、党建工作创新等方面持续发力，以更加坚强有力的举措，让党建在与经营生产的融合中彰显价值，向做强做优做大国有企业奋力迈进。