西北空管局天通公司数据网络室开展新进人员阶段性考核工作

近日，西北空管局天通公司数据网络室对2名新进人员进行入职培训阶段性考核。

此次考核基于前期扎实的培训学习，在为期一个月的学习过程中，数据网络室严格落实新员工岗前培训、业务理论培训、业务技能培训、跟班实习计划，全面提升新员工理论基础和实际应用能力。此次阶段性考核分为理论考核与实际操作两方面，考核内容具有针对性，涵盖了设备原理、科室监控、新的应急流程等重点、要点、难点，由浅及深，全面覆盖，不放过任何一个细节的考量。考核过程中，新员工沉着冷静、从容应对，仔细操作设备网管，认真回答现场提问，检查员一丝不苟、严肃认真，明确短板、查漏补缺。

此次考核既检验了新员工的学习成果，提高了工作中处理实际问题的能力，也检验了科室培训方案的有效性，全面提升培训能力和水平。(陈浩铭)