宁波空管站扎实推进党建与安全深融互促工作

安全作为空管的中心工作，是民航空管系统基层党组织能力强弱的“试金石”。宁波空管站深入学习领会习近平总书记对民航安全工作的重要指示批示精神，认真贯彻细化《民航空管系统基层党支部党建与安全深融互促工作指导意见》(以下简称《指导意见》)，找准党建切入安全“链接口”，全力打造党建引领安全“试金石”，推动党建与安全深融互促。

一、动员部署，四阶段明确推进方向

《指导意见》下发后，站党委第一时间提出要求：全站各级党组织要认真学习，结合实际，深入思考落地举措，并将深融互促列为今明两年党建工作的重点。站党委、党支部、党小组在深入学习基础上，党委主要领导主持召开了党支部党建与安全深融互促工作专题研讨会，对《指导意见》在实际工作中应用开展交流研讨，明确了落细落实《指导意见》的方向和举措。各党支部和党小组结合“三会一课”对深融互促工作进行宣贯和研讨，形成党支部用心谋划、党员人人参与的良好氛围。

10月10日，站党委综合统筹各层级交流研讨成果，经专题研究，制定下发了《民航宁波空管站党委关于落实基层党支部党建与安全深融互促工作的实施方案》，以共性任务共同开展、特色任务探索实施相结合的方式，分动员部署、探索实施、总结提炼、推广实行4个阶段，扎实推进党建与安全深融互促工作，促进空管站安全工作、业务运行、内部管理等工作高质量开展。

二、探索实施，齐发力筑牢安全堤坝

空管站各党支部强化责任意识和担当作为，结合《指导意见》，根据《党建与安全深融互促任务清单》，以落实政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设五大建设要求作为共性任务，以基层党建与安全深融互促的相关制度建设为特色任务，分别根据支部建设特点和工作实际，找准服务安全中心工作的切入点，进行了有效的探索实施，并每月向站党委汇报进展情况。党员干部发挥示范引领作用，共担安全责任。职能部门加强对基层党支部的指导，定期检验反馈深融互促工作落实情况，并作为支部季度目标管理考核的重要内容。

三、成效初显，党支部协力同向而行

过去半年，各党支部扎实推进党建与安全深融互促工作，党建与安全“同向融目标、同频融运行、同步融发展”的新格局正在逐步形成。

机关党支部深化“手册党建”治理机制，以质量管理体系外审认证为契机，进一步优化党建有关的工作文件，为基层党务工作者提供了清晰的指导。管制运行部党支部探索党组织划设贴合运行机制，在党小组划设上积极探索打破基层班组界限，从值班运行角度组建各科室党员互融式党小组。技术保障部党支部推动“结对共建”互促机制，与机场信息导航党支部开展共建，加强业务交流互学互助,实现了“资源共享、优势互补、共同进步”的目标。气象台党支部开展“融合式”主题党日,通过追寻红色印记、开展气象日活动等,将党建内容与安全生产有机结合。航通公司党支部使用提纲式谈心谈话机制,了解掌握员工日常思想和工作状态，及时听取和反馈意见建议，提升后勤服务保障水平。建设指挥部(临时)党支部利用支部党风廉政监督机制，制定廉政风险清单，深入工程建设一线开展监督检查, 加强对廉政风险重点环节的管控。

四、固化成果，深融合引领安全发展

下阶段，站党委将组织召开党建与安全深融互促工作成果分享交流会，对探索试行的工作进行全面梳理和评估，总结提炼出优秀做法和先进经验，并以制度的形式固化为长效机制，向适用的党支部推广实行，将党的建设融入中心，促进发展，以高质量党建引领宁波空管事业高质量发展。(王迪龙)