西北空管局空管中心技保中心新员工岗前培训暨毕业典礼纪实

本网讯(徐衍霏)为帮助新员工快速适应从校园到职场的转变，建立对技保中心运行管理的全面认知，搭建起大空管的体系轮廓架构，西北空管局空管中心技保中心精心设计、周密组织，从9月25日至10月15日开展了为期21天的新员工岗前培训，并在10月16日迎来了新员工毕业典礼。

理论学习，奠定职业基石

在岗前培训的第一阶段，新员工们接受了由技保中心技术骨干主讲的基础知识培训。课程内容广泛而深入，涵盖了技保中心包括办公室、技术室、安全室在内各个科室的工作内容。通过详尽的讲解与生动的案例分享，新员工们对技保中心的组织结构、主要业务及安全责任有了更加全面和深入的理解。这些知识不仅为他们日后的工作提供了理论支持，更让他们对未来的职业生涯充满了信心与期待。

讲师们在课堂上细致入微地讲解各科室的核心职责，传授安全运行的重要性，令新员工们深刻意识到，作为未来的空管人员，他们肩负着保障航班安全和高效运行的重大责任。

现场教学，领略职业风采

在理论学习的基础上，培训课程特别安排了现场教学，有助于新员工将理论与实践结合。每当课程结束，教员们都会带领新员工走出教室，走进实际的工作现场，开展现场教学。

在工作现场，新员工们看到了复杂的设备如何高效运转。那一刻，他们深切体会到，理论与实践的结合是如此重要。此外，技保中心还特别组织了新员工前往导航台、雷达站等地进行实地参观。在这些场所，学员们看到了通导设备维护的真实场景，感受到了每一位空管人员的敬业与专业。

这种身临其境的教学方式，使新员工们不仅增长了见识，更加深了对各个科室职责的理解，切实体会到通导岗位的重要性与挑战性。

毕业典礼，迈向职业新征程

经过严谨而充实的培训，10月16日的新员工岗前培训毕业典礼如期举行。新员工们怀着激动的心情逐一进行自我介绍，展示出他们对未来的憧憬与决心。技保中心技术室对岗前培训的开展情况进行了总结汇报，肯定了新员工在培训中表现出的积极态度和旺盛求知欲，鼓励他们在今后的工作中继续发扬这种精神。

新员工代表在讲话中表达了集体的心声：“在今后的工作中，我们将不断学习、不断成长，为实现‘空中丝路畅通，西北空管长安’的愿景而不懈努力。”紧接着，学员们庄重宣誓，承诺将以优异的工作表现回馈岗位。

随后技保中心党委班子成员向新员工一一颁发了毕业证书和纪念品，并对他们提出了自信、自律、自省、自觉的四“自”要求，以及尽快完成角色的转变、珍惜职场上每一次学习的机会、树立目标，不断提升自己。

技保中心主任尚德佳对新员工寄予厚望。他指出，未来的职业生涯不仅需要扎实的专业知识，更需要终身学习的态度、过硬的技能以及坚定的理想信念。他用“持之以恒，坚定理想信念;提高格局，保持终身学习;技术为本，练就过硬本领”三点要求勉励新员工，让他们明白在科技发展瞬息万变的形势下，唯有不断学习与提升，才能立于不败之地。

通过这段培训经历，技保中心的新员工不仅收获了专业知识，更培养了团队精神和责任感。随着毕业典礼结束，新员工们将以此为新的起点，扬帆起航，在未来的工作中，以高度的责任心、专业精神为西北空管贡献力