石家庄电力机务段三举措聚人心

石家庄电力机务段坚持以人为本，采取三项措施措施，切实把职工利益摆在首位，挂在心上，凝聚人心促发展。

他们深入开展“十项系列活动”，举办青工、退休职工、职工家属等系列座谈会，共谋石机新发展;举行拜师仪式等系列仪式典礼，实施业务、思政“双师带徒”举措，传承石机优良传统，加大思政教育力度;举办运动会、文艺演出等系列文体活动，提升石机凝聚力;举办技术比武、全员“业务大练兵”等系列竞赛，打造石机硬实力;持续做好段区绿化、美化、亮化工作，建设石机美味、美净、美发、美乐、美行等“美”字号品牌，不断改善职工生产生活环境。他们改进工作作风，不断丰富管理思路，常态化开展干部义务劳动、志愿服务活动等系列服务职工活动，提升干部职工幸福感;注重服务阵地建设，建立段职工图书室、青年之家、3个“职工文体活动中心”、3个篮球场、6个“女职工健康活动室”、3个“女职工健康活动点”，搭建职工学习知识、强身健体的良好平台;关心关注职工心理健康，建立职工心理咨询室，组建14个车间、14个科室全覆盖的段心理咨询师队伍，邀请路内外心理专家挂牌授课，提升他们的心理咨询业务能力。定期请心理专家到段面对面给职工进行心理辅导，消除职工心理疑虑。与轨道学院开展校企联合职工心理健康研究，在各类培训班开设心理课程讲座，开展心理讲座20多场次，有效促进职工心理健康水平提升。他们通过开展系列座谈会、仪式典礼、评选表彰、宣传展播、文体活动、各类竞赛等活动，将老中青三代职工凝聚在一起、将干部和职工凝聚到一起、将企业和家属凝聚到一起。举办“和声颂党恩”文艺汇演活动，100多名干部职工登台表演，500多名在职职工、职工家属及退休职工现场观看，在互联网同步直播，获得上万点赞量，充分展现了石机人昂扬奋发的精神风貌。(王勇)